働き方改革は「休み方改革」、福利厚生の充実が重要だ
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注目のコメント
こんなに力を入れている会社であれば総務ではなく、ちゃんと「人事」を置くだろう?と思ってたら『月間総務』の記事だからなのね。
いつまでも、この記事のようなうわべの話じゃなくて、
本質に触れてくるメディアに登場してもらいたいもんです。日本の企業、官公庁はデジタル化が全くもって進んでいないのでコミュニケーションのコストが無駄に高い。
なので生産性が低く、長時間労働につながってしまっている。
鶏卵だか労働時間の規制をかけないと、働き方の改革に本腰を入れて取り組まないのではないかな。