VRによって働き方は「多チャンネル」に、人事は「価値の商社」へ進化する（後編）

コメント

注目のコメント

• 曽和 利光

  株式会社人材研究所 代表取締役社長

  ・2017年07月24日

  AIやVRの時代において、人事に求められるのは「人の心を動かすこと」！
• 八田 亜由子

  こちらもテクノロジーを活用したマネジメントに言及。
  「企業としては、社員の心をつなぎとめられるかどうかが最も重要になる。」
  非常に同感。
  そこで働く意義は求められていくように思う。
• Yoshi Fuji