終焉迫る、奇跡の女性躍進－「Ｍ字曲線」フラット化で

コメント

注目のコメント

• 枩村 秀樹

  日本総合研究所 理事

  ・2017年07月06日

  ひとつ気になる点。日本の女性の労働参加率が８割で、スウェーデンの９割より低い。だから、この１割分を上げる必要があるとの提言。
  
  でも、日本の女性の希望労働力率は８割です。それを９割に上げるべきというのは、働きたくない女性を働かせるということ。これは政策的に可能でしょうか？
• 永濱 利廣

  第一生命経済研究所 首席エコノミスト

  ・2017年07月06日

  そうですかね。総務省の労働力調査によれば、今年1－3月期時点でまだ就業希望の女性非労働力人口は268万人もいますけどね。中でも出産・育児が理由となっている人が93万人もいますので、育児しながら働きやすい環境を整えることで、まだ女性躍進は可能だと思います。
• 百田 幸司

  しがないシステムエンジニア

  ・2017年07月06日

  女性と高齢者の労働力率だが、見方が一元的過ぎます
  アベノミックスの成功として労働力率が上がっているのではなく、失敗した結果、相対的に給与が下がったことで、働くしかなくなったことが原因ではないでしょうか？
  
  女性の社会参加が高いと思われるスエーデンと女性の労働力率が10ポイントしか差がないことも、おかしいと感じます、まだまだ専業主婦が多い日本の環境なら、もっと差が大きくてもいいように思います
  
  アベノミックスの目標は労働力率を引き上げるより、給与水準の向上と労働の質的向上（生産性向上）にあると思っていましたが、本当に意図した通りになっているのか疑問です
  残念ですが、非正規の比較的給与水準が低いところに、まだまだ人が集まっているように思います