「CHROー最高人事責任者が求められる時代」サイバーエージェント 取締役 人事管轄 曽山哲人氏 ×リンクアンドモチベーション 執行役員 麻野耕司|モチベーションクラウド
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注目のコメント
サイバーエージェント取締役 曽山さんとCHROというテーマでセッションさせて頂きました!
これまでの人事は新卒一括採用・終身雇用・年功序列という固定化されたオペレーションをしていれば良かったのですが、これからの人事は多様な選択肢の中から自社にあったものを戦略的に選び取る必要があります。
特に、曽山さんが仰る「業と人事を繋げる」というのはHRにおいて最も重要なポイントですが、ほとんどの会社の人事ができていないのも現実です。
働き方にしても、組織人事にしても、企業の業績をどう伸ばしていくのかと全く紐付けずに語られることが非常に多いですが、曽山さんは人事の役割について「業績を伸ばすこと」と即答されるのが素晴らしいといつも感じます。
これからの日本企業は、事業と人事をリンクさせられることができるCHROがいるかどうかで差がつく時代になると考えています。