リクルート、全従業員にリモートワーク本格導入 雇用形態問わず、上限日数なし
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楽しみな取り組み。リクルートだから、結果を重視するだろう。エース級人材が、どんどんリモートワークをして、その事例で「こういう働き方があるのか」というサンプルがどんどん出てくることが、社内や社会の考え方に一石を投じることに期待。
リモートワーク、入社以来活用させて頂いています。ある時はコワーキングスペースで、ある時は家でと非常に助かっています。家族と過ごす時間も、以前より増えたように感じています。