技術より大切な能力をもたらすワークスアプリケーションズの「教えない研修」って何だ？【特集：エンジニア育成の本質】

コメント

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• 今泉 優亮

  株式会社Works Human Intelligence マネージャー

  ・2015年07月09日

  身内ネタで恐縮ですが。
  教えないことに意味があるからそうしているが、意味を見出せない者にとってはとんでもない苦行かもしれない。採用に携わる私の仕事はその意味を適切に理解してもらって迎え入れること。

注目のコメント

• 野村 修平

  我が社の記事。
  
  社内の至る所で考える、そして実行する、を求められる。それを入ってすぐに一人称でやる環境に置くので、逃げなければ必ず成長する。