※ 本企業は非上場企業のため収録データが限られます。
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株式会社 ダイヤモンド社

ビジネス雑誌、書籍を発行する出版社。代表誌は「週刊ダイヤモンド」、「ハーバード・ビジネス・レビュー」など。
売上高(百万円) 13,400
本社住所 東京都渋谷区神宮前6-12-17 ダイヤモンドビル
電話番号 03-5778-7200
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代表者
代表取締役社長 石田哲哉 代表取締役専務 久米功
設立年月日
1933-05
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【田内学】年始の今こそ。本当の「金融教育」の話をしよう
NewsPicks編集部
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受け取る側から、やがて手渡す側へ。お年玉は、いつの時代も日本人の年始を象徴するイベントの一つです。ところが、お年玉を渡すとき「お金を大事にしなさい」などと声をかけることはあっても、お金を「どう使...
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仕事で疲れ切っている時に読むと「人生が好転する1冊」 - 見るだけ読書
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新刊『ひと目でわかる! 見るだけ読書』から一部抜粋。「忙しすぎて本を読む時間がない」「1冊読み切るのに時間がかかる」「読んでも読んでも身につかない」――そんな悩みを抱えているビジネスパーソンは少なくありません。本を読めばいいことはわかっているのに、自主的に読めない人もいるでしょう。何の本をどう読み、どう活かしていくか――働くうえで必携のビジネススキルを良書から抜き出したのが『ひと目でわかる!...
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「本当にリーダーシップのある人」を見抜く質問ベスト3
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PIVOT、RehacQ、西野と学ぶマーケティングで話題沸騰の【チームX】!発売たちまち大重版!神田昌典氏「世界的にみても極上レベルのビジネス書」と絶賛!著書累計23万部突破!フォーブス アジア「アジアの優良中小企業ベスト200」4度受賞、東洋経済オンライン「市場が評価した経営者ランキング2019」1位となった北の達人コーポレーション・木下社長だが、その裏には「絶頂から奈落の底へ」そして「1...
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「偉い人」に対して、三流は「ペコペコ」し、二流は「敬意」を示す。では、一流は?
Diamond Online
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上司の承認を得たり、部下に仕事を進めてもらったり、お客様にお買い上げいただいたりビジネスにおいて「相手の理解を得て、相手に動いてもらう」ことは必須のスキルです。そこで、多くのビジネスパーソンは「理屈で説得しよう」と努力しますが、これが間違いのもと。 なぜなら、人は「理屈」では動かないからです。人を動かしているのは99.9999%「感情」。だから、相手の「理性」に訴えることよりも、相手の「潜在...
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「新NISA」のつみたて投資枠と成長投資枠、どちらをメインに使えば良いのか?
Diamond Online
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コロナの感染拡大による在宅勤務や生活スタイルの変化により、20~30代の若い人たちの間で、つみたてNISA口座を開設する動きが急増した。そして、2024年からは新NISAがスタートする。本連載では、新NISAをきっかけに投資や資産形成を始めてみたいという人に向けて、失敗しないためのポイントをわかりやすく解説していく。『新NISAはこの9本から選びなさい』(中野晴啓著、ダイヤモンド社)の内容を...
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「頭がいいのに思考停止してしまう人」の悪いクセ
Diamond Online
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「アイデアが思いつかない」「企画が通らない」「頑張っても成果が出ない」このように悩んだことはないでしょうか。「アイデア」や「企画」で結果を出すためには、個人のセンスに頼ってやみくもに努力するのではなく、人に認められた優れたアイデアから自分の脳内に再現性のある「回路」をつくる必要があります。「才能なし」から「日本代表」となったクリエイティブディレクター/コピーライターの中川諒氏による、誰でも再...
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著名人が推薦する「新しい世界と出会える書籍」 2023年下半期版
クーリエ・ジャポン
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岩瀬大輔さんがオススメする5冊岩瀬 大輔アニモカブランズジャパンCEO兼代表取締役。1976年埼玉県生まれ、幼少期を英国で過ごす。1998年、東京大学法学部を卒業後、ボストン・コンサルティング・グループなどを経て、ハーバード経営大学院に留学し、学位を取得。ライフネット保険会社の共同創業者であり元取締役会長、また香港の生命保険会社AIAグループの本社経営会議メンバー兼 Group Chief Dig
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通称「P&Gマフィア」。P&G出身者はなぜ多くの企業で大活躍しているのか?
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「ヒット作を生み出したい」とは、ビジネスパーソンなら誰もが夢見ることだ。日本中の人がその商品の名前を知っている「メガヒット」ならなおさらよい。「綾鷹」「檸檬堂」「からだすこやか茶W」「SK-Ⅱ」「ファブリーズ」「ジョイ」これらの商品は、ほとんどの日本人が知っているメガヒット商品だ。これらの商品を大ヒットに導いたのは、P&Gジャパン、日本コカ・コーラを渡り歩いた伝説のマーケター・和佐高志氏であ...
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毎日8時間寝るベゾスの告白と脳疲労を取る睡眠法
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話題沸騰5刷!【日経新聞掲載&有力紙書評続々】注目著者、初の著書! 創業9年目で売上300億円にしたアンカー・ジャパンCEOの猿渡歩が初めて語る“大逆転の新手法”。 誰でも、何歳からでも、後発でも圧倒的速さで成長できるシンプルな習慣を初公開。 27歳入社→33歳アンカーグループ最年少役員→34歳アンカー・ジャパンCEOになった著者が、 参入したほぼ全製品カテゴリーでオンラインシェア1位になっ...
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堀江貴文氏が考える、いま起業するならこの分野「ITなんかもう超絶レッドオーシャン」
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日本人が今、起業するならどんなビジネスが有望なのか。これまで度々起業をしてきた起業家の堀江貴文さんは「日本」「日本人」という視点をヒントにすべきだ、と持論を語った。
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まわりの「仕事ができる人」と「仕事ができない人」の決定的な違い・ベスト1 - 大喜利の考え方
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「仕事ができる人と仕事ができない人には、決定的な違いがあります」そう語るのは、X(旧Twitter)上で8年間、毎日欠かさず大喜利のお題を出題する「坊主」氏だ。いまや空前の「大喜利ブーム」。大喜利のように「斜め上の発想を出す」というスキルは“万能スキル”でもある。そんな大喜利について、世界で初めて思考法をまとめた話題の著書『大喜利の考え方』では、「どうすれば面白い発想が出てくるのか」「どんな...
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圧倒的に目標達成する人が絶対しないこと
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シリーズ15万部突破!【がっちりマンデー!!】で「ニトリ」似鳥会長&「食べチョク」秋元代表が「2022年に読んだオススメ本3選」に選抜!【日経新聞掲載】有隣堂横浜駅西口店「週間総合」ベスト3入り。 短時間で成果を出している人がいる一方、頑張っているのに成果が出ない人もいる。この違いは何だろう? 経営の最前線で20年以上、成果上げられる人と上げられない人の差を研究してきた人物がいる。 東洋経済...
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「頭のいい人」ほど、「理屈」で人を説得しない“深い理由”とは?
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上司の承認を得たり、部下に仕事を進めてもらったり、お客様にお買い上げいただいたりビジネスにおいて「相手の理解を得て、相手に動いてもらう」ことは必須のスキルです。そこで、多くのビジネスパーソンは「理屈で説得しよう」と努力しますが、これが間違いのもと。 なぜなら、人は「理屈」では動かないからです。人を動かしているのは99.9999%「感情」。だから、相手の「理性」に訴えることよりも、相手の「潜在...
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成長スピードが圧倒的に速い人に共通する習慣
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Twitterフォロワー15.7万人! ベストセラー作家・わびさんが話題の『1位思考』を徹底解剖! 『1位思考』を活用しながら、新年度をらくらく乗り切る知恵を、一問一答形式で紹介! なぜ、わびさんは『1位思考』を薦めるのか?
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世界一の成功者たちが「20代でやっていたこと」とは?
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1999年、若きイーロン・マスクと天才ピーター・ティールが、とある建物で偶然隣り同士に入居し、1つの「奇跡的な会社」が生まれた。最初はわずか数人から始まったその会社で育った者たちがやがて、シリコンバレーを席巻していく──。信じがたい実話を初公開した全米ベストセラー『創始者たち』より、特別に一部を公開する。
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メルカリ金融事業のキーマン・青柳氏が電撃退任へ!意外な「新天地」で起業検討中
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決済事業「メルペイ」やクレジットカード事業「メルカード」など、メルカリグループの金融事業を作り上げ、現在は日本事業の責任者を務める青柳直樹氏が、近くメルカリを去ることがダイヤモンド編集部の取材で明らかになった。日本事業責任者を後任に譲り、しかるべきタイミングで退任する計画だという。会社を辞する理由はどこにあるのか。また、青柳氏は次なる“新天地”をどこに求めているのか。キーマン退社の裏事情を明...
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三流リーダーは「下位2割の社員」を入れ替えようとし、二流は「頑張れ」と寄り添う。では、一流は? - リーダーは偉くない。
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ゴールドマン・サックスなど外資系金融で実績を上げたのち、東北楽天ゴールデンイーグルス社長として「日本一」と「収益拡大」を達成。現在は、宮城県塩釜市の廻鮮寿司「塩釜港」の社長にして、日本企業成長支援ファンド「PROSPER」の代表として活躍中の立花陽三さん。本書は、ビジネス現場での「成功」と「失敗」を赤裸々に明かしつつ、「リーダーシップの秘密」をあますことなく書いていただきました。リーダーだか...
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リーダーが「格好」をつけると“致命傷”を負う→未熟なりに「自分」をさらした方がいい - リーダーは偉くない。
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上司に「いいから黙ってやれ」と言われたとき、三流は「言い返す」、二流は「従う」、では一流は?
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シリーズ15万部突破!【がっちりマンデー!!】で「ニトリ」似鳥会長&「食べチョク」秋元代表が「2022年に読んだオススメ本3選」に選抜!【日経新聞掲載】有隣堂横浜駅西口店「週間総合」ベスト3入り。 「いいから黙ってやれ!」 仕事の目的を言われず、納得のいかない指示ばかり。そんな上司へのモヤモヤ、あなたはどう対処しているだろうか。そんな悩みにズバリ解決策を提示し、多くの経営者やビジネスパーソン...
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「高学歴なのに打たれ弱い子」がハマる落とし穴中学受験でも起こる【エリートの罠】とは? - 「強み」を生み出す育て方
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「“勉強一筋”な子どもは燃え尽きやすい」。そう語るのは、日米で学習塾を経営し25年間で延べ5000名以上のバイリンガルを育成しているTLC for Kids代表の船津徹氏。「こんなにも具体的で内容が詰まっているものは初めて!」「目からウロコ」と子育て世代に話題の新刊『「強み」を生み出す育て方』の中から、25年間の塾経営でたどり着いた【「子どもの燃え尽き症候群」の予防法】をお届けする。
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