立石 竜

両記事 個人内多様性という言葉が響いた。 自分の中に色んな知識や個性を持つという考えが良き

「2009年に登場したビットコインは、これまで国家にしか許されなかった「通貨」をつくるという特権行為を、テクノロジーによってあっさり開放してしまったのだ。」これぞビットコインの本質だ

ZOZOによって心地よいジャストフィットを楽しめる環境が揃ってきたと思う。その点とっても期待してるし早くZOZO suitが届いて欲しい

採用において、広報や企業ブランドの確立が採用の運用以上に大切だと感じているが、メルカリは採用における広報のタイミングが非常にうまく感じる。 結果としていい人材が集まり活躍し、それがさらなる広報活動と、採用獲得につながっていると感じる。

信用や価値をオープンな市場にし、みんなが自身の信用と価値を考えながら回す経済って感じかな。信用と価値の中央集権化からの脱却とも考えられる。 ──お金に価値があるのは、国家に裏付けられた「信用」があるからです。だとすれば、個人の信用さえ担保できれば、お金を代替できる可能性があると。 そういうことです。ユーザーがメルカリにアップしている商品、あるいは購入したものを資産と考えれば、その人にお金を前貸ししても、きっと回収できると。 そういう信用の裏付けさえ数値化できれば、お金自体をそんなに意識しなくても、どんどんモノなりサービスなりを提供していけると。飲食店もコンビニも、無銭で訪れても大丈夫ですよと。 今までは、ある人の信用を示そうとすると、会社名を聞いて、勤続年数を聞いて、源泉徴収票を審査していました。それでようやく、家を借りられました。 でも、よくよく考えれば、人の資産というのは、目に見える物理的なモノだけではないはずですよね。 例えば、ある人が属しているコミュニティ、人脈で信用を担保できる可能性もあります。そういった人脈なんかもスコアの基準に加えると、もしかすると若い人にもお金を貸せるかもしれません。