【提言】日本企業は「フリーランス」の価値を正しく理解していない

コメント

注目のコメント

• 小澤 健祐

  おざけん / AINOW編集長 / 「生成ＡＩ導入の教科書」著者 / 生成AI活用普及協会 協議員

  ・2024年04月23日

  フリーランスの可能性を伝える記事。
  
  AIの視点で感想をまとめてみる。2024年以降、サービスへの生成AIのAPIの組み込みや社内データベースとの連携など、生成AIの現場実装が重要になっている。そんな中、課題になっているのは「人材不足」
  
  特に生成AIの知見を持ち、現場に実装できるエンジニアなどは市場にほとんどいない状態。だからこそ、フリーランスのような柔軟性のもと、キャリアを広げていけるような改革が求められていると思う。
• 花岡 郁

  NewsPicks / Brand Design editor

  ・2024年04月23日

  どの企業も人材不足に悩む中、フリーランス活用に乗り出す企業が増えています。一方で、全体から見ればまだ登用に二の足を踏んでしまう担当者の方も多いのではないでしょうか。フリーランス活用のさまざまな側面を知るテックビズ代表の中島氏に、日本企業でフリーランス活用が進まない理由を聞きました。
• 永濱 利廣

  第一生命経済研究所 首席エコノミスト

  ・2024年04月28日

  同様に日本はエッセンシャルワーカーの価値を正しく理解していないと思います。