フジテレビが新たにコンプラガイドライン策定へ 港社長「放送局の使命と人権尊重の責任果たす」

コメント

選択しているユーザー

• 田中 康雅

  株式会社パパゲーノ 代表取締役

  ・2023年11月25日

  自殺幇助報道やウェルテル効果の観点も考慮してもらいたい

注目のコメント

• 高田 敦史

  A.T. Marketing Solution 代表 VISOLAB（株）CMO マーケティング、ブランディング

  ・2023年11月24日

  メディアこそ第三者委員会による調査が必要だったと思う。
  
  そして、今でも忖度している相手はホントにいませんか？
• 白河 桃子

  相模女子大学特任教授　新刊「働かないおじさんが御社をダメにする」

  ・2023年11月27日

  ジャニーズ事務所問題だけでなく、多重下請け構造にある映像の業界で、さまざまな人権の課題がないだろうか？
  自社の社員のコンプライアンス研修やハラスメント研修はあっても、一緒に番組を作る下請け会社やフリーランスの人たちの研修はない。契約書がないままの労働や、労災が適応されない番組制作時の怪我なども多いという。芸能人が撮影中に怪我などをすると報じられるが、表に出ないスタッフの怪我などはどうなっているのか？　映像業界の環境整備は経産省が温度をとって「映画制作適正化機構」で始まっているが、テレビの制作現場の人に聞いても「あれは映画のこと、別業界のこと」という。しかし根っこは同じところにあるのではないか
• ピネダ さくら

  Amazon Web Services, Inc. 金融事業開発本部 コンテンツ日本リード

  ・2023年11月24日

  笑える、テレビほどダイバーシティが必要な業界はないと思う。上にふんぞりかえるおじさんがルールばかりコンプライアンスと言いながら作っても、意味なし。