優秀なリーダーは「部下のモチベーション」を高めない

コメント

選択しているユーザー

• 小寺 哲平

  マーケティング会社

  ・2021年11月17日

  ミスリードしてしまいそうだけど、「モチベーションを高めることを目的にしない」という意味であって、モチベーションコントロールできるリーダーの価値が高いことに変わりはありません。

注目のコメント

• 塚田 美樹

  b-monster株式会社 創業者

  ・2021年11月17日

  モチベーションで仕事での動きが左右されるならプロ意識が足らない、という考え方が好きです。(newspicks内の記事で読んだのですが)
• 桑原 孝典

  株式会社Sanu 人事総務本部長

  ・2021年11月17日

  人を動かすのは「理想」であり「熱量」ではない…。時代の変化により、「熱量」でリードするのは、時代遅れになっているのかもしれない。未だに根強い信者はいるが…(-.-;)
• MS Hiro