日本人は「テレワークだと仕事がはかどらない」 7カ国調査で唯一
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対人調整業務が多く、それがしかもハイコンテクストな「あうんの呼吸」「空気の読み合い」で成立しているから、それを阻害すると効率が下がるってことですかね。
でもその裏で何がトレードオフになっているのか。短期的で現場からの連続性での効率論から脱するいい機会なのに。
注目のコメント
ハンコやサインは2時的な理由で、部門で、会社で各個人のタスクがしっかり割り振られていないことが一番ではないか。
俺はリモートで確実に業務効率が上がってるなあ。上がった量よりも業務の割り振り量が増えすぎて、体調を崩したが、それは別問題。