USJ、バイトの契約更新せず コロナ禍で人件費抑制
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オリエンタルランドもですが有名なテーマパークが、アルバイトの方々でしかも高いサービスレベルで成り立っていたというのが経営する立場としては非常に興味深いところです。
人件費は非常に大きなコストなので、状況に応じて今回のように調整できる事を見越してのアルバイト契約だとは思いますが、やはり企業のコンセプトや教育の賜物なのでしょうね。
注目のコメント
テーマパークは教育コストかかるので基本は継続して欲しいはずですが、それでも企業の永続を見ると人件費にメスを入れるのは重要な判断となります。雇用の問題は遅れて出てくるので、これからこの手のニュースが増える事で消費活動にどう影響するか興味深いです。
厳しいのはテーマパークだけではないですから、オリエンタルランド、USJに続き、他業態でもこういった話が表面化してくるでしょうね。
学生のみなさんは、やっぱり、プログラミングを勉強されておくのが良いように思います。ディズニーも厳しそうでしたが、USJも厳しいですね。
テーマパークはわかりやすく報道されますが、
わたしの周りの大学生、イベントスタッフや居酒屋バイトなどが多く、かなり仕事は減っている様子。
全体的に大学生は収入が減っていてつらいと思います。