【直撃】「ニューパワー」時代が到来、人を熱狂させる３つの法則
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世界と時代を牽引する原動力は大きく分けて
1. テクノロジー
2. 社会体制、法
3. 人々の意識、精神
この3つですが、最近の世論は1.のテクノロジーにばかり偏っている…という記事の主張に同意します。
これからの時代はテクノロジー企業が牽引していくという論調を目にしますが、テクノロジーを活用するのは人間であり、3.の意識や精神性にも着目すべきです。
非テクノロジー企業はこの人々の意識や精神性にこそアプローチしてイノベーションを生み出すべきで、その具体的な手段として「コミュニティ形成」があります。
社会に変革を起こすイノベーションを生み出すのは、何もテクノロジー企業やメガ企業にだけ許された特権ではありません。
「革命はいつも辺境から起こる」という旨の表現がありますが、まさに地方のコンパクトで濃いコミュニティから発信された新しいマインドセットによって世界が変わる、というシナリオは十分にありえますし、私自身は事業においてこのアプローチを目指しています。
特に地方創生においては、テクノロジードリブンではなくコミュニティドリブンな変革がメインとなるでしょう。
何故なら、既に我々の目の前に社会変革にじゅうぶんなテクノロジーがあるにも関わらず、今だに期待していたほどのイノベーションが起こっていない理由は、人々と人々が形成するコミュニティの集合意識（古い常識）にこそあるからです。
テクノロジーが進み、テクノロジーを使いこなす精神が定着し、それを受けて社会制度が変わっていく。
これからは、この順番で世界が変わっていくはずです。
記事におけるニューパワーとはすなわち「コミュニティの力」であると理解しています。
我々は、社会を変えるコミュニティづくりにこそ注力すべきです。
注目のコメント
この年末年始に、私は『NEW POWER これからの世界の「新しい力」を手に入れろ』という本を読みふけっていました。大企業、大組織、しかも少数の権力者が、情報を握り、パワーを掌握する「オールドパワー」の時代は限界。テクノロジーの進展と人々の行動と期待の変化により、多くの人が情報を共有しムーブメントを生み出す、仲間主導型の「ニューパワー」の時代が到来するーーというメッセージに強烈に惹かれ、矢も盾もたまらず、速攻で、インタビューを申し込みました。
そんな頃、弊社のコミュニティマネジャー、小野晶子さんからメッセージが。「ルミさん大変。この本、凄すぎるんで読んでください」。そしてその本が、やはり『NEW POWER 』。偶然の一致に驚いたのでした。そして版元の方のご協力で取材が可能となり、小野さんとともに、１月18日の深夜11時45分からskypeによるインタビューが実現！
内容は、今なぜ「オールドパワー」から「ニューパワー」の時代なのかに始まり、ニューパワーをうまく活用した「レゴ」「シャオミ」「ローカルモーターズ」などの事例（どれも面白い！）の紹介。
はたまた、日本ではたらく人が、どのようにニューパワーを手に入れるか、オールドパワーとニューパワーの絶妙なブレンド法に至るまでたっぷりとお話を聞くことが出来ました。
著者のジェレミーさん、ヘンリーさんご自身が数千万人規模のコミュニティを率いた「実践者」です。だからこその、リアルな実践方法が展開されます。
ちなみにお二人とも、ニューパワー時代のリーダーにふさわしく、威圧感ゼロでサービス精神のカタマリのような温かいお人柄でした。ありがとうございました！ 読者の皆様、是非、お読みください！「コミュニティ」が日本でもややバズワードっぽくなった2018年、コミュニティづくりに携わる方から「おすすめの本は？」と聞かれることがありましたが、まさにこの本は必読書です。体系立てて書かれていて、コミュニティに興味がない方にも、なぜ今注目が高まっているのか理解しやすいと思います。
まさかルミさんから「著者インタビュー、いっしょにやらない？」とお誘いいただくことになるとは思ってませんでしたが、ジェレミーさんもヘンリーさんも気さくな方々でどんどん質問に答えてくれました。
この取材が日本向けの初インタビューだったようなので、とても反響が楽しみだとのこと。皆さまから頂戴したコメントをまとめてお二方にお送りできたらと思いますので、記事へのご感想などぜひコメントくださいー！アグリガールを創設した人は、ニューパワーを駆使して、今までに内新しい組織作りと活動を行なっています。
共感力が高く、人を共鳴させることができる人がコミュニティを作り、”ニューパワー”を手に入れています。
＜アグリガール＞
http://www.works-i.com/pdf/w148_seikou.pdf
