今ある働き方の「常識」なんて、実は近年に当たり前になったものじゃないか──灯台もと暮らしと考える、常識にとらわれない働き方

コメント

注目のコメント

• 前刀 禎明

  DEARWONDER CEO & CWO

  ・2018年02月22日

  「普通は」より「自分は」を優先する。
  
  何でも好き勝手にやると言うことではなく、常に自分の考えを持ち、自分の基準で行動するということ。
  
  仕事も同じ。自分の働き方を考える習慣を持つかどうかで、何十年かの仕事人生は大きく変わる。
  
  決められた基準の範囲内で、受け身で仕事をする事が心地いい人は別ですが。
• 長谷川 智史

  SO Technologies株式会社 CMO

  ・2018年02月22日

  質問責任って、善管注意義務みたいなものかも。みんな持つべきで、そこにはセットで説明責任が必ずいるんだと理解
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  うちの社内用語に、「質問責任」と「説明責任」があるんです。不満を感じた人はそれをきちんと「質問」しないといけないし、言われた側はそれに対して「説明」しなければならないというもの。
  
  モヤモヤはその場で解消する。そういう社内文化はありますね。
• 堀内 鉄兵

  ㈲堀内商店 代表取締役

  ・2018年02月21日

  常識にとらわれない、視点を変えれば、それもまた常識。結局人間のやることですからね。結局はそれぞれが好きにすればいいんじゃないですか、たぶん。