「女性活躍と言われても無理」そして退職を考える。企業が知らない、"モヤモヤ女子"が抱える両立の不安とは?
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注目のコメント
女性活躍というよりも、性別関係なく、ひとり一人が楽しい、幸せと思って生きられることが大切と思います。価値観が多様化しているため、人によって何が大事なのかが異なります。
どんなに掛け声をかけても、実際にそれが可能だというロールモデルがないと信じられませんよね。「仕事も育児も家事も中途半端なダラダラおばさんだがなんとかやってる」というロールモデルになるべく、日々ダラダラ修行中の私です。
妻は、子育てに強い責任感をもっています
遺伝的にも後天的にも半分以上はじぶんにかかっている、という意識があるので、子どもの成長に対する期待と不安もわたしの数倍あるようで、ついつい強く怒ってしまって、落ち込むことも
じぶんがなんとかしなければ、という強い意志は、頼りない夫の責任でもあります。不安を解消はできなくても、いっしょに寄り添って、じぶんたちの子なんだから大丈夫、夫にたよってもいいんだ、と肩の荷を少しでも軽くすることが、われわれ夫のツトメなのだとおもいます