ワークライフバランス、ダイバーシティ、健康経営。3つの柱を軸に、キャッチした時代の流れと変化、2人の視点、チームワークが加わり、様々な新しい制度が生まれています。彼女たちの頑張り、前向きな姿勢は見習うべきところが多くあります。
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