社員の健康管理、アプリで
日本経済新聞
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注目のコメント
去年は沖縄のウェルネスリゾート事業でドコモヘルスケアさんとククルリゾートさんが下記のような取組をしました。無料の観光資源を有料の価値に変える取組でした。
http://www.d-healthcare.co.jp/newsrelease/20161013/会社貸与のスマホにインストールされるのかな。
そして正しく測定するために週末も持ち歩けと言われてストレスになり健康を害する的な…(冗談です)
健康管理系のアプリはどうやって「継続的に使って貰うか」が課題になりがちですので、法人向けというのはありなのかもしれません。
あとはそこで入手したデータをドコモとオムロンが他の目的で使えるような契約になっているようならビジネスとしては大きくなりますね。